Menselijkheid

MarjonBohre-FreshStartEffect
MenselijkheidPersoonlijke ontwikkeling

Het fresh-start effect

  Het ‘fresh-start’ effect noemen psychologen het. Er is iets magisch aan een nieuw begin. Of dat nu het begin van een nieuw schooljaar is, de 1e van de maand, een verse maandag of 1 januari. Verse start Zo’n verse start geeft de mogelijkheid om …

Lees meer
Menselijkheid

Het goede, het ware en het schone

Schoonheid We hadden het over waarden. Wat zijn je waarden en hoe breng je die in de praktijk als leider? Zij aarzelde terwijl ze toelichtte: ‘Schoonheid is voor mij belangrijk. Mooie dingen. Esthetiek. Maar ik vind daar ook wat van: Is dat niet oppervlakkig? Wat …

Lees meer
MenselijkheidPersoonlijke ontwikkeling

Je voetzolen voelen

Afleiding, stress, irritatie, of onrust. In ons drukke leven is er vaak van alles aan de hand. En hoewel we soms denken (of wensen) dat we onze emoties kunnen parkeren als ze niet gelegen komen, is dat natuurlijk onzin. Die emoties vragen om aandacht, waardoor …

Lees meer
MenselijkheidPersoonlijke ontwikkeling

Geloof niet alles wat je denkt

Soms lukken dingen niet. Zijn ze heel lastig of lijken onbereikbaar. Je krijgt die ingewikkelde knoop niet ontward. Het lukt niet om vandaag je gebruikelijke rondje te lopen omdat je agenda vol is. Je wilt die deadline halen, maar het gaat je niet lukken.   …

Lees meer
marjon-bohre-gezondheid
MenselijkheidPersoonlijke ontwikkeling

Over gezondheid

Als je je niet goed voelt, dan kruip je onder de wol. Je ziekt goed uit. En als het erger wordt, dan ga je naar de dokter. Of later, naar de specialist. Zo doen we dat met onze fysieke gezondheid. Maar dan dit: als je …

Lees meer
marjon-bohre-timeout
MenselijkheidOrganisatie-ontwikkeling

Time-out

Moedige gesprekken voeren. Hoe doe je dat eigenlijk? Zijn er tools voor het voeren van een ongemakkelijk gesprek? En kun je die dan makkelijk leren? Tools Zeker zijn er tools. Gelukkig zijn er praktische manieren om beter te worden in het voeren van een gesprek …

Lees meer
marjon-bohre-grenzen
MenselijkheidPersoonlijk

Harnassen of grenzen stellen?

Wat is het verschil tussen een harnas en grenzen? Deze vraag wordt me geregeld gesteld als het gaat over stevig staan in een arena, in spannende situaties waarin moed van je gevraagd wordt. Harnas Een harnas is iets dat we (vaak onbewust) optrekken om niet …

Lees meer
MarjonBohre-Blogbeeldrivier
Menselijkheid

De worsteling rond individuele begeleiding

In toenemende mate spreek ik mensen die worstelen met perfectionisme, met druk, met het vinden van balans, met het verlangen naar (innerlijke) rust. Ik ga graag met die mensen aan de slag, want ik geloof dat het helpt om inzicht te krijgen in waarom je …

Lees meer
marjonbohre-spijt
MenselijkheidPersoonlijke ontwikkeling

Spijt

Stel je het volgende eens voor: je had een vriendin op de middelbare school, jullie waren héél close. Maar door de jaren heen is het contact verwaterd en inmiddels hebben jullie elkaar al meer dan twintig jaar niet gezien. Je denkt er wel eens over …

Lees meer
marjon-bohre-diversiteit
MenselijkheidOrganisatie-ontwikkeling

Aan diversiteit heb je niets

Wat is een goed feestje volgens jou? Wanneer voel je je welkom en op je gemak? Wanneer kun je onbekommerd plezier hebben en het gevoel hebben dat je hier thuis hoort? Diversiteit en inclusie zijn hip. En vaak gaan ze gepaard met goede intenties en …

Lees meer

Nieuwsbrief

Meld je aan voor de nieuwsbrief.  Je ontvangt dan elke twee weken een artikel met inspiratie en concrete tips over menselijkheid, vertrouwen, verbinding of moed. Ik waardeer het zeer als je mij volgt!

Wij gebruiken cookies om u de beste online ervaring te bieden. Door akkoord te gaan, accepteert u het gebruik van cookies in overeenstemming met ons cookiebeleid.

Privacy Settings saved!
Cookie-instellingen

Op deze website worden verschillende cookies gebruikt. We maken onderscheid tussen functionele, analytische en marketing-cookies. Je kunt zelf kiezen welke cookies wel en niet geplaatst mogen worden.


We meten bezoekers op onze website via Google Analytics, om onze website te verbeteren Het bijhouden van bezoekgedrag is geanonimiseerd en dus niet terug te leiden naar jouw persoon.
  • _ga
  • _gid
  • _gat

Liever niet
Accepteren